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OT Engineer

Über die Bell Food Group und deine neue RolleDu begeisterst dich für Automatisierung, industrielle IT-Systeme und moderne Produktionstechnologien? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unser Operational Technology Engineering Team in Basel suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unsere Produktionssysteme betreut, weiterentwickelt und aktiv an der Digitalisierung unserer Produktionsprozesse mitwirkt. Dabei arbeitest du eng mit den Bereichen Technik, IT und Produktion zusammen und leistest einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Produktionsstandorte.Deine Aufgaben:Sicherstellen des zuverlässigen Betriebs unserer OT-Systeme im Produktionsumfeld, insbesondere im Bereich SCADA sowie MES- und WMS-SystemeKonfigurieren, Inbetriebnehmen und Weiterentwickeln von Automationslösungen sowie Unterstützen bei technischen Störungen im 3rd-Lvel-SupportErarbeiten von Automationskonzepten und Machbarkeitsstudien zur Optimierung und Digitalisierung unserer ProduktionsprozesseIntegrieren neuer Automationsanlagen in die bestehende Systemlandschaft sowie Durchführen von Funktions- und IntegrationstestsMitarbeit und Übernahme von Verantwortung in Projekten rund um Operational Technology, Automation und Smart FactoryEvaluieren geeigneter Hardware, Steuerungen und Softwarelösungen sowie enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Technik, IT und ProduktionWas du mitbringst:Abgeschlossene technische Grundausbildung, beispielsweise als Automatiker/in oder in einem vergleichbaren technischen Beruf, mit Weiterbildung auf Stufe HF/FH, beispielsweise in Automation, Systemtechnik oder einem verwandten Fachgebiet, sowie ausgeprägtes IT-VerständnisErfahrung im Bereich Automation oder industrieller IT, idealerweise in der Lebensmittelproduktion, Logistik, Prozess- oder IndustrieautomationGute Kenntnisse in der Betreuung von IT-Systemen, insbesondere Windows-Umgebungen, Servern und NetzwerkenErfahrung in der Entwicklung von Automationskonzepten sowie Verständnis für die Integration und Kommunikation unterschiedlicher SystemeKenntnisse in der SPS-Programmierung und Visualisierung, beispielsweise mit Siemens S7, TIA Portal oder WinCC V7/V8, von VorteilSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen FachbereichenFind Jobs in Switzerland on Arbeitnow

ICT System Engineer

Das erwartet Sie als ICT System Engineer bei der Bell Food GroupDu brennst für IT, denkst in Prozessen und möchtest Verantwortung übernehmen? Dann gestalte unseren Identity & Access Management Service aktiv mit! Wir sind ein engagiertes IT-Team, das zentrale IT-Services zuverlässig betreibt und kontinuierlich weiterentwickelt. Für unser Team suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Verantwortung für unseren Identity & Access Management (IAM) Service auf Basis des One Identity Manager übernimmt und dessen Weiterentwicklung aktiv vorantreibt. Dabei bist du die zentrale Schnittstelle zwischen IT, Fachbereichen, externen Partnern und technischen Spezialisten. Neben deinem IAM-Schwerpunkt bringst du dich gerne auch in weitere spannende Themen unserer vielseitigen IT-Landschaft ein.Deine AufgabenVerantwortung für den IAM-Service: Du stellst den stabilen Betrieb unseres Identity & Access Management sicher und steuerst die Weiterentwicklung des One Identity Manager sowie die Umsetzung neuer AnforderungenProzessmanagement und Automatisierung: Du gestaltest und optimierst IAM-Prozesse, insbesondere den Identity Lifecycle (Joiner, Mover, Leaver), das Rollen- und Berechtigungsmanagement sowie die Automatisierung bestehender AbläufeSchnittstellen- und Partnermanagement: Du bist die zentrale Ansprechperson für interne Fachbereiche, angebundene Systeme und externe IAM-Berater. Du koordinierst die Zusammenarbeit und stellst die Qualität der Ergebnisse sicherService Management und Governance: Du sorgst für klare Verantwortlichkeiten, nachvollziehbare Prozesse und eine saubere Dokumentation. Zudem koordinierst du Incidents, Changes und technische Abhängigkeiten mit den zuständigen SpezialistenMitarbeit an weiteren IT-Services: Du bringst dich je nach Interesse und Bedarf auch in weitere Themen unseres Teams ein, beispielsweise Client Management, Softwarepaketierung und -verteilung, Omnissa VDI, Citrix, Mobile Device Management (MDM), Monitoring, SharePoint oder SQL-ManagementPikettdienst: Du übernimmst gelegentlich Pikettdienste und bist bei Bedarf auch für Wochenendeinsätze bereitDas bringst du mitAusbildung und Fachwissen: Du verfügst über eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst Erfahrung im Identity & Access Management, Service Management oder Application Management mitIAM-Kenntnisse: Du verstehst technische und prozessuale Zusammenhänge im Identity & Access Management. Erfahrung mit dem One Identity Manager ist von VorteilService- und Prozessverständnis: Du arbeitest strukturiert, setzt Prioritäten und hast Freude daran, Services und Prozesse nachhaltig zu verbessern und weiterzuentwickelnSelbstständigkeit und Organisation: Du übernimmst gerne Verantwortung, koordinierst interne und externe Partner und treibst Themen eigenständig voranKommunikation und Teamgeist: Du kommunizierst klar, arbeitest gerne mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen zusammen und findest gemeinsam passende LösungenInteresse an neuen Technologien: Du blickst gerne über deinen eigenen Fachbereich hinaus, bringst Neugier für weitere IT-Technologien mit und bist bereit, dich in neue Themen einzuarbeitenEngagement und Flexibilität: Du überzeugst durch deine serviceorientierte Arbeitsweise und bringst die Bereitschaft für Pikett- und gelegentliche Wochenendeinsätze mit.Find more English Speaking Jobs in Switzerland on Arbeitnow

Senior Identity Security Consultant Microsoft Entra

Dein künftiger Arbeitgeber ist ein unabhängiges, spezialisiertes Beratungshaus mit Standorten im deutschsprachigen Raum. Es begleitet Organisationen durch komplexe Transformationen und bringt Technik, Strategie und Menschen zusammen. Der Security-Bereich wächst gerade deutlich, neue Kundenmandate sorgen für anspruchsvolle Projekte. Gesucht ist eine Persönlichkeit, die Identitätslösungen von der Idee bis zur Umsetzung trägt und sie auch vor der Geschäftsleitung überzeugend vertritt.Möchtest Du alsSenior Identity Security Consultant Microsoft Entra (a), 80-100%nicht nur Teil des Ganzen sein, sondern aktiv Einfluss nehmen und mitgestalten? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.Meine HerausforderungenLösungen für Authentifizierung, Conditional Access und Privileged Identity Management in Microsoft Entra ID entwerfen und umsetzen.Phishingresistente Anmeldeverfahren wie Passkeys, FIDO2, Windows Hello for Business und Temporary Access Pass bei Kunden einführen.Bestehende Tenants analysieren und Migrationskonzepte für Benutzer, Gruppen, App-Registrierungen, Service Principals, SSO, SCIM-Provisioning und Hybrid Identity erarbeiten.Konfigurationsänderungen vorbereiten, sauber durch den Change-Prozess des Kunden führen und nachvollziehbar dokumentieren.Eng mit Projektleitung, Architektur, Cyber Security und Fachbereichen zusammenarbeiten und Ergebnisse auch vor Entscheidungsträgern klar präsentieren.In wachsenden Security-Mandaten Verantwortung übernehmen und das Identity-Angebot aktiv mitprägen.Meine KompetenzenMehrjährige Projekterfahrung mit Microsoft Entra ID in mittleren und grossen Organisationen.Fundierte Praxis mit Authentifizierungsmethoden und MFA, Conditional Access, PIM, App-Registrierungen und Enterprise Applications über SAML und OIDC.Erfahrung mit Entra Connect oder Cloud Sync in hybriden Umgebungen.Nachweisbare Projekt- und Konzeptarbeit, nicht ausschliesslich Betrieb oder Support.Die Fähigkeit, technische Sachverhalte in klare Konzepte und Entscheidungsgrundlagen zu übersetzen.Sicheres Auftreten beim Kunden, strukturierte Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit.Fliessend Deutsch in Wort und Schrift für die Kundenkommunikation, gute Englischkenntnisse.Von Vorteil: Passwordless-Rollouts in grossen Benutzergruppen, Zertifizierungen wie SC-300, AZ-500 oder MS-102 und Erfahrung in regulierten Branchen.Meine VorteileUnbefristete Festanstellung in einem spezialisierten Beratungshaus.Anspruchsvolle Projekte mit direkter Wirkung auf die Sicherheit grosser Organisationen.Ein Team, das Technik, Strategie und Menschen zusammendenkt.Kurze Entscheidungswege und viel Raum für eigene Ideen.Gezielte Förderung von Weiterbildungen und Zertifizierungen.Hybrides Arbeiten: Einsätze bei Kunden in der Nordwestschweiz, Homeoffice nach Absprache.Stellenantritt per sofort oder nach Vereinbarung.Achtung: Auf JOIN findest du nur einen Teil unserer aktuellen Jobs. Bewirb dich einfach über den Button auf dieser Seite.Mein KontaktPeter Kosel, Talent Community Manager beantwortet Deine Fragen gerne unter der Nummer +41 78 649 49 01Bewirb dich einfach über den Button auf dieser Seite.Für den Erstkontakt genügt Dein CV.Gespräche finden per Videokonferenz statt.Find more English Speaking Jobs in Switzerland on Arbeitnow

Web Front-End Developer

Salary: CHF 90'000 - 125'000 per year Requirements: Sie verfügen über eine weiterführende Ausbildung im Engineering sowie mindestens 3 bis 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung.Sie besitzen gute Kenntnisse in HTML, CSS und JavaScript/VueJS.Sie arbeiten selbständig und zuverlässig und sind engagiert sowie teamorientiert.Sie verfügen über ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse; ösischkenntnisse sind ein grosses Plus. Responsibilities: Sie entwickeln moderne Webanwendungen mit JavaScript-Frameworks und RESTful APIs.Sie entwickeln Tools und Intranetlösungen und arbeiten an der Frontend-Architektur.Sie sorgen für eine gute Code-Qualität und die Einhaltung von Standards und setzen moderne Entwicklungswerkzeuge ein.Sie unterstützen Themen im Bereich Webbetrieb und die Nutzung anderer Tools. Technologies: CSSFrontendJavaScriptVueWeb More: Wir sind ein bevorzugter Partner für anspruchsvolle Privatkundinnen und -kunden sowie für Unternehmen mit Wachstumspotenzial. Als Tochtergesellschaft der französischen Finanzgruppe Crédit Mutuel Alliance Fédérale legen wir grossen Wert auf Nähe, Unternehmergeist und langfristige Stabilität. Mit rund 480 Mitarbeitenden an acht Standorten in der Schweiz begleiten wir unsere Kundinnen und Kunden mit Engagement und Fachkompetenz. Unser Hauptsitz befindet sich in Basel; weitere Filialen haben wir in Freiburg, Genf, Lausanne, Lugano, Neuenburg, Sion und Zürich. Bei uns arbeiten Sie in einem dynamischen und unternehmerischen Umfeld, in dem Ihre Kompetenzen geschätzt werden. Unsere überschaubare Struktur und eine Kultur, die Nähe, Eigenverantwortung und Initiative fördert, bieten Raum, den eigenen beruflichen Weg zu gestalten. Sie erwartet ein attraktives, wirkungsorientiertes Umfeld mit Entwicklungsperspektiven und der Möglichkeit, aktiv zum Erfolg der Bank beizutragen. Die Stelle ist mit einem Pensum von 100 % ausgeschrieben. Stellenantritt per sofort oder nach Vereinbarung. last updated 44 week of 2026

Leiter*in SAP Competence Centers

Salary: CHF 110'000 - 150'000 per year Requirements: Abgeschlossenes Studium (mindestens Bachelor) in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie mehrjährige Erfahrung im SAP-Umfeld.Führungserfahrung und Freude daran, Menschen zu entwickeln, Veränderung zu gestalten und gemeinsam Wirkung zu erzielen.Erfahrung in der Steuerung von SAP-Services, Projekten, Changes und Delivery.Gutes Verständnis von S/4HANA, Architektur, Integration und nachhaltigen SAP-Standards.Du kommunizierst klar, trittst verbindlich auf und bewegst dich sicher zwischen IT, Fachbereichen und Management. Dabei denkst du unternehmerisch, setzt Prioritäten und bringst unterschiedliche Interessen zusammen. Responsibilities: Du führst und entwickelst unser sechsköpfiges SAP-CC-Team fachlich und personell. Dabei schaffst du Orientierung, klare Prioritäten und eine verlässliche Zusammenarbeit.Du bist Teil des IT-Leitungsteams, berätst unsere Fachbereiche auf Augenhöhe und entwickelst SAP konsequent entlang des Unternehmensnutzens weiter.Du steuerst SAP-Services, Projekte, Changes und externe Partner und stellst dabei Qualität, Kosten, Risiken und einen nachhaltigen Know-how-Transfer sicher.Du verantwortest die Umsetzung unseres SAP Operating Models sowie der SAP-Strategie und Transformationsroadmap und bringst dabei deine eigenen Impulse ein.Du prägst die Weiterentwicklung unserer SAP-Landschaft mit Blick auf S/4HANA, Architektur, Integration und nachhaltige Standards. Technologies: SAPSAP S/4HANA More: Grün ist IT. Und du willst SAP nicht nur verwalten, sondern wirksam gestalten? Dann bist du bei uns richtig.Als Leiter*in SAP Competence Center übernimmst du eine zentrale Führungsrolle in der BVB IT. Du verantwortest unsere geschäftskritische SAP-Landschaft und gestaltest ihre Weiterentwicklung aktiv mit. Gemeinsam mit deinem Team sorgst du dafür, dass SAP stabil läuft, Vorhaben verlässlich umgesetzt werden und unsere Fachbereiche echten Mehrwert erhalten.Du willst SAP nicht einfach betreiben, sondern die digitale Weiterentwicklung der BVB mitgestalten? Dann freuen wir uns auf dich.Ivonne begleitet dich durch den Bewerbungsprozess und unterstützt dich bei Fragen zur Stelle oder zur BVB als Arbeitgeberin.Ivonne MarschallLeiterin Recruiting & Employer BrandingGrün ist gut.Was Basel verbindet, sind wir. Die Basler Verkehrs-Betriebe bewegen täglich über 320000 Menschen sicher und nachhaltig durch Basel und das Dreiländereck. Als einziges städtisches Verkehrsunternehmen der Welt verbinden wir mit unseren Tramlinien drei Länder. Rund 1400 Mitarbeiter*innen arbeiten fair, engagiert, unternehmerisch und zuverlässig in über 200 Funktionen für die Mobilität von morgen. Stig mit yy, denn Grün ist gut. last updated 44 week of 2026

Head of Engineering & Operations / CTO / 80% - 100%

Salary: CHF 120'000 - 160'000 per year Requirements: Erfahrung in der Leitung technischer Organisationen und in der Entwicklung von FührungskräftenFührungsstil, der Vertrauen und Freiraum mit klaren Erwartungen und Verbindlichkeit verbindet; schwierige Themen offen und respektvoll ansprechenErfahrung in der Softwareentwicklung und im Entwurf von ArchitekturenFundierte Kenntnisse in Infrastruktur (Linux, Virtualisierung, Netzwerk, Storage) und DevOps-Praktiken (CI/CD, Infrastructure as Code)Fähigkeit, technische Vorschläge im Detail zu beurteilen und fundierte Entscheidungen zu treffenPraktische Erfahrung mit KI-Werkzeugen und agentischen Arbeitsweisen; konkrete Beispiele für deren Einsatz zur Verbesserung der ArbeitWissen, wo menschliche Kontrolle für Qualität, Sicherheit und Datenschutz unverzichtbar bleibtErfahrung mit der Modernisierung gewachsener Systeme im laufenden Betrieb, ohne das Tagesgeschäft zu gefährdenFähigkeit, klare Prioritäten zu setzen, auch bei unvollständiger Information zu entscheiden und Kundennutzen, technische Qualität, Aufwand und Risiko abzuwägenSolides Verständnis von IT-SicherheitErfahrung mit verteilten TeamsSehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Responsibilities: Mitarbeitende in Engineering & Operations führen und weiterentwickeln; Eigenverantwortung stärken, Führungspersönlichkeiten entwickeln und wirksame Teamstrukturen schaffenAls Mitglied der Geschäftsleitung Verantwortung für cyon als Ganzes übernehmenBudget, Personalplanung und Ressourcenallokation des eigenen Bereichs verantwortenProduktziele gemeinsam mit Business Development in eine verbindliche technische Roadmap übersetzenGemeinsam mit erfahrenen Engineers die Zielarchitektur der Software und Infrastruktur weiterentwickeln und dafür sorgen, dass Entscheidungen getroffen und umgesetzt werdenMit den Teams einen sicheren Rund-um-die-Uhr-Betrieb gewährleisten, einschliesslich Monitoring, Pikett, Incident Management, Backup und Disaster RecoveryBestehende Systeme gezielt modernisierenKI-gestützte und agentische Arbeitsweisen in der Engineering-Organisation etablieren, ihren gezielten Einsatz fördern und Qualität, Sicherheit sowie menschliche Verantwortung sicherstellenTechnische Informationssicherheit, den Schutz der Infrastruktur und die Umsetzung technischer Datenschutzanforderungen verantwortenSicherheitsstandards und Risikomanagement gemeinsam mit der Geschäftsleitung weiterentwickeln Technologies: CI/CDCloudDevOpsIncident ManagementSupportLinuxPHPAI More: Über cyonSeit 2003 helfen wir Menschen, ihre Ideen ins Internet zu bringen, heute für rund 50000 Kundinnen und Kunden. Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit rund 50 Mitarbeitenden und betreiben unsere Plattform in Basel mit 100 % erneuerbarer Energie.Wir stehen für persönlichen Support, einfache Produkte und digitale Selbstbestimmung. Unsere Kundinnen und Kunden sollen ihren digitalen Raum unabhängig von grossen Plattformen gestalten können. Ihre Daten bleiben in der Schweiz.Wir entwickeln cyon vom erfolgreichen Hosting-Anbieter zu einer Plattform, auf der Menschen und KI-Agenten digitale Projekte einfach, sicher und selbstbestimmt umsetzen können. Dafür suchen wir eine technische Führungspersönlichkeit, die unseren zuverlässigen Betrieb sichert und gleichzeitig die technologische Zukunft von cyon gestaltet.Was wir Dir bieten- Unternehmerischer Gestaltungsspielraum: Du bist Mitglied der Geschäftsleitung und gestaltest die technologische und strategische Zukunft eines unabhängigen Schweizer Unternehmens mit.- Klare Entscheidungskompetenzen: Du entscheidest innerhalb deines Budgets über Technologie, Architektur, Standards und Beschaffung. Kurze Entscheidungswege ermöglichen dir, Dinge tatsächlich zu verändern.- Flexibilität und Erholung: Flexible Jahresarbeitszeit, 25 Ferientage, ab dem 5. Dienstjahr 27 und ab dem 10. Dienstjahr 30 Tage sowie Homeoffice und Workations im Rahmen unserer Remote-Regelung.- Arbeitsumfeld und Entwicklung: Ein modernes Büro in Basel, individuelle Arbeitsplatzausstattung und ein Team, das Technologie mit Leidenschaft und Verantwortung entwickelt, sowie Zeit und Budget für deine Weiterentwicklung. last updated 44 week of 2026

AI/ML Engineer (a) - Basel

Salary: CHF 100'000 - 130'000 per year Requirements: Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine fachliche Grundlage.Mehrjährige Erfahrung in AI/ML Engineering, angewandtem Machine Learning, generativer AI, Software Engineering oder einer vergleichbaren Disziplin zeichnet dein Profil aus.Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Python sowie praktische Erfahrung mit relevanten AI/ML-Bibliotheken und Frameworks.Klassische Machine-Learning- und statistische Grundlagen sowie Erfahrung mit Experimentdesign und Model Evaluation gehören zu deinem Werkzeugkasten.Du bist vertraut mit LLMs, Embeddings, Vector Search, RAG, Prompt Engineering, AI Agents und agentischen Anwendungsarchitekturen.Du hast Erfahrung mit der Integration cloudbasierter und lokal betriebener Modelle in Anwendungen oder Services.Du kannst Modellverhalten, Failure Modes, Bias, Datenschutz, Sicherheit und Responsible-AI-Aspekte fundiert beurteilen.Du verfügst über ein T-shaped Verständnis von Data Engineering: Datenaufnahme, Transformation, Datenqualität, Metadaten, Lineage, Governance sowie strukturierte und unstrukturierte Daten sind dir vertraut.Du verstehst Softwarearchitektur, APIs, Testing, CI/CD, Observability und den sicheren Betrieb AI-gestützter Anwendungen auf einem Niveau, das eine produktive Zusammenarbeit mit Software Engineers ermöglicht.Geschäftliche Herausforderungen übersetzt du in technische Lösungskonzepte und erklärst komplexe AI-Themen klar gegenüber technischen, fachlichen und exekutiven Stakeholdern.Technisches Pre-Sales, Solution Consulting, Aufwandsschätzungen, Angebotserstellung oder die Vorbereitung von Kundenpräsentationen sind dir vertraut oder du hast grosses Interesse, diese Verantwortung zu übernehmen.Workshops mit technischen Entscheidern, Business-Verantwortlichen und Stakeholdern führst du souverän und zielorientiert durch.Du denkst unternehmerisch, arbeitest innovativ und offen und verbindest Experimentierfreude mit Verantwortungsbewusstsein für Qualität, Sicherheit und Kundennutzen.Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse auf mindestens C1-Niveau ermöglichen dir eine professionelle Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern. Responsibilities: Du entwickelst und konfigurierst Machine-Learning- und generative-AI-Lösungen für konkrete Kunden- und Geschäftsanforderungen.Cloudbasierte und lokal betriebene Foundation Models und LLMs integrierst du in Anwendungen, Services und Geschäftsprozesse. Qualität, Latenz, Kosten, Datenschutz, Sicherheit und Datenhoheit hast du dabei stets im Blick.Zu deinem Alltag gehören Embeddings, Vector Search, Retrieval-Augmented Generation und Prompt Engineering, ebenso agentische Muster für Tool Use und Orchestrierung.Du bereitest Modelle und AI-Features vor und evaluierst sie anhand geeigneter Datensätze, Testfälle, Metriken und menschlichem Feedback.Du analysierst Modellverhalten, Grenzen, Bias und Failure Modes und machst Annahmen, Risiken und Limitationen für technische und fachliche Stakeholder transparent.Du arbeitest mit Data Engineers an Datenaufbereitung, Feature Engineering, Datenqualität, Retrieval-Daten und Evaluationsdatensätzen sowie mit Software Engineers an APIs, Anwendungseinbettung, Deployment und Betrieb.Du führst oder unterstützt explorative Kundenworkshops, in denen du Business-Herausforderungen in tragfähige AI-Chancen, Lösungsoptionen und konkrete Arbeitspakete übersetzt.Auch im technischen Pre-Sales bist du gefragt: von Discovery Sessions und Solution Workshops über Aufwandsschätzungen und Angebote bis hin zu Kundenpräsentationen.Du arbeitest eng mit Data Engineers, Software Engineers, Architekten und Consultants zusammen.Du entwickelst wiederverwendbare Lösungsmuster und trägst dazu bei, unser Data-&-AI-Serviceportfolio weiterzuentwickeln. Technologies: AIAI AgentsCI/CDMachine LearningPythonRAG More: Wir sind ERNI. Seit 1994 beraten und unterstützen wir Unternehmen in Innovation und Technologie mit dem Ziel, die unternehmerische Leistungsfähigkeit unserer Kunden zu steigern und damit den Weg ins digitale Morgen zu ebnen.Unser Schlüssel zum Erfolg: Menschen wie Du und unser von schweizerischen Werten geprägter Mindset. Wir wollen, dass unsere Kunden effektiver und innovativer sind als alle anderen. Gemeinsam erreichen wir diese hohen Ziele – partnerschaftlich, als echtes Team und mit echten Werten.So gestalten wir Prozesse so einfach und smart wie möglich – mit rund 800 Mitarbeitenden an 18 Standorten in 8 Ländern und vielleicht auch bald mit Dir!Als AI/ML Engineer entwickelst und integrierst du Machine-Learning- und generative-AI-Lösungen in Kundenanwendungen. Du sorgst dafür, dass AI-Verhalten nützlich, messbar, technisch verlässlich und für den jeweiligen Geschäftskontext geeignet ist.Du arbeitest mit Foundation Models, Large Language Models, Embeddings, Retrieval-Augmented Generation und agentischen Mustern. Dabei verbindest du fundierte AI/ML-Kompetenz mit einem praktischen Verständnis für Datenfundamente, Software-Integration, Sicherheit und den Betrieb produktiver Lösungen.Du bist nicht nur Umsetzungsexperte, sondern auch Gesprächspartner für unsere Kunden. In explorativen Workshops hilfst du technischen Entscheidern, Business-Verantwortlichen und Stakeholdern, relevante AI-Use Cases zu erkennen, ihren Nutzen zu bewerten und umsetzbare nächste Schritte festzulegen.Als Teil unseres Data-&-AI-Teams arbeitest du eng mit Data Engineers, Software Engineers, Architekten und Consultants zusammen. Du unterstützt technische Pre-Sales-Aktivitäten und entwickelst unser Data-&-AI-Serviceportfolio weiter.Deshalb bieten wir Dir:- Eine anspruchsvolle technische Rolle an der Schnittstelle von AI/ML Engineering, Software Engineering, Data Engineering und Kundenberatung.- Die Möglichkeit, cloudbasierte und lokal betriebene AI-Lösungen in echten Kundenanwendungen zu gestalten und produktiv zu bringen.- Verantwortungsvolle Aufgaben in explorativen Workshops, technischem Pre-Sales, Solution Consulting und anspruchsvollen Umsetzungsprojekten.- Direkten Einfluss auf unsere AI/ML-Best-Practices, Referenzarchitekturen, Evaluationsansätze und wiederverwendbaren Assets.- Zusammenarbeit mit erfahrenen Data Engineers, AI/ML Engineers, Software Engineers, Architekten und Consultants in einem internationalen Umfeld.- Individuelles Entwicklungsprogramm, das Deine beruflichen und persönlichen Potenziale fördert.- Remote-Arbeit bis zu 5 Wochen pro Jahr ausserhalb der Schweiz, aber innerhalb Europas.- Flexible Arbeitszeiten für eine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben.- Unvergessliche Team- und Firmen-Events, die den Zusammenhalt stärken.- Grosszügige Pensionskassenbeteiligung, bei der wir zwei Drittel der Vorsorgebeiträge übernehmen, während Dein Anteil nur ein Drittel beträgt.Neugierig geworden? Schau auf unserer Webseite vorbei und erlebe selbst, was uns besonders macht – oder entdecke auf Kununu, was unser Team über uns zu sagen hat. last updated 44 week of 2026

Data & AI Principal Consultant (a) - Basel

Salary: CHF 100'000 - 130'000 per year Requirements: Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Mathematik, Naturwissenschaften, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in der Beratung, Konzeption, Umsetzung oder Leitung von Data-&-AI-InitiativenTechnisches Verständnis in Data Engineering, Machine Learning, generative AI, AI Agents, Cloud-Technologien und modernen DatenplattformenAI-Ansätze hinsichtlich Geschäftswert, technischer Machbarkeit, Datenbedarf, Risiken und Umsetzbarkeit fundiert beurteilen könnenErfahrung in technischem Pre-Sales, Solution Consulting, Angebotserstellung und Business DevelopmentSouveräne und zielorientierte Durchführung von Workshops mit technischen Entscheidungsträgern, Business-Verantwortlichen und C-Level-StakeholdernErfahrung in der Leitung interdisziplinärer Teams oder komplexer KundenprojekteFähigkeit, geschäftliche Herausforderungen in technische Lösungskonzepte, Roadmaps und umsetzbare Arbeitspakete zu übersetzenUnternehmerisches Denken, um aus Kundenbedürfnissen konkrete Lösungen und Geschäftsmöglichkeiten zu entwickelnInnovative und offene Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein für Qualität, Sicherheit und KundennutzenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse auf mindestens C1-NiveauBereitschaft zu regelmässigen Reisen innerhalb der Schweiz sowie gelegentlichen Reisen innerhalb Europas Responsibilities: Das Data-&-AI-Serviceportfolio kontinuierlich weiterentwickeln, inklusive Angebote, Positionierung, Delivery-Modelle, Best Practices und wiederverwendbarer AssetsGemeinsam mit den Market Units verfügbare Kompetenzen und Delivery-Kapazitäten koordinieren und passende Expertenteams zusammenstellenTechnische Pre-Sales-Aktivitäten begleiten, von Discovery Sessions und Solution Workshops über Aufwandsschätzungen und Angebotserstellungen bis zu KundenpräsentationenTechnische Entscheidungsträger, Business-Verantwortliche und C-Level-Stakeholder zu Data, AI, Machine Learning und Automatisierung beratenDatenverfügbarkeit, technische Machbarkeit, Architektur, Risiken, regulatorische Anforderungen und erwarteten Geschäftswert ganzheitlich bewertenKomplexe Initiativen in Roadmaps, Arbeitspakete, Projektphasen und Rollenmodelle strukturierenAusgewählte Kundenprojekte von der ersten Exploration bis zur produktiven Umsetzung führenAus erfolgreichen Projekten wiederverwendbare Lösungsmuster, Referenzarchitekturen und Ansätze für weiteres Geschäft entwickelnDas Senior Management bei der Bewertung von Marktchancen, Investitionen, Partnerschaften, Kompetenzaufbau und strategischen Prioritäten im Bereich Data & AI unterstützenIn einem internationalen Umfeld zwischen strategischer Beratung, technischer Lösungsentwicklung und Projektführung arbeiten Technologies: AIAI AgentsCloudMachine Learning More: - Wir sind ERNI. Seit 1994 beraten und unterstützen wir Unternehmen in Innovation und Technologie mit dem Ziel, die unternehmerische Leistungsfähigkeit unserer Kunden zu steigern und damit den Weg ins digitale Morgen zu ebnen. - Unser Schlüssel zum Erfolg sind Menschen wie Du und unser von schweizerischen Werten geprägter Mindset. Wir wollen, dass unsere Kunden effektiver und innovativer sind als alle anderen. Gemeinsam erreichen wir diese hohen Ziele – partnerschaftlich, als echtes Team und mit echten Werten. - So gestalten wir Prozesse so einfach und smart wie möglich – mit rund 800 Mitarbeitenden an 18 Standorten in 8 Ländern und vielleicht auch bald mit Dir! - Als Data & AI Principal Consultant entwickelst du unser Data-&-AI-Serviceportfolio, berätst anspruchsvolle Kunden und führst technische Pre-Sales- sowie Umsetzungsprojekte. Du verbindest strategische Unternehmensentwicklung, Kundenberatung, technische Lösungsentwicklung und erfolgreiche Projektabwicklung. - In dieser Kaderfunktion berichtest du direkt an das Senior Management und gestaltest die weitere Ausrichtung unseres Data-&-AI-Geschäfts aktiv mit. - Du bist dabei sowohl strategische Impulsgeber als auch vertrauensvolle Gesprächspartner unserer Kunden. Du führst Gespräche und Workshops mit technischen Entscheider, Business-Verantwortlichen und C-Level-Stakeholdern, erkennst relevante Herausforderungen und entwickelst daraus tragfähige Lösungen mit Data-, AI-, Machine-Learning- und Automatisierungsanteilen. - Als Beratungs- und Entwicklungsfirma für Software und Technologien unterstützen wir unsere Kunden bei der digitalen Produkt- und Geschäftsentwicklung – als Teil des Kundenteams oder mit Verantwortung für die gesamte Lösung. Du arbeitest in einem internationalen Umfeld mit Kollegen aus allen unseren Standorten und bewegst dich zwischen strategischer Beratung, technischer Lösungsentwicklung und Projektführung. Dabei entwickelst du unser Data & AI-Portfolio und stellst die notwendige Kapazität und Kompetenzen sicher. - Eine strategisch bedeutende Kaderfunktion mit direkter Anbindung an das Senior Management - Die Möglichkeit, unser Data-&-AI-Serviceportfolio und das zukünftige Geschäft aktiv mitzugestalten - Verantwortungsvolle Aufgaben an der Schnittstelle von Strategie, Kundenberatung, Pre-Sales, Delivery und Technologie - Direkten Einfluss auf unsere Best Practices, Kompetenzen, Partnerschaften und Delivery-Fähigkeiten - Abwechslungsreiche Kundenprojekte in anspruchsvollen und technologieintensiven Umfeldern - Zusammenarbeit mit erfahrenen Data Engineers, AI/ML Engineers, Software Engineers, Architektinnen und Architekten sowie Consultants - Ein individuelles Entwicklungsprogramm zur Förderung deiner beruflichen und persönlichen Potenziale - Bis zu fünf Wochen Remote-Arbeit pro Jahr ausserhalb der Schweiz, aber innerhalb Europas - Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben - Unvergessliche Team- und Firmenevents, die unseren Zusammenhalt stärken - Eine grosszügige Pensionskassenregelung: Wir übernehmen zwei Drittel der Vorsorgebeiträge, dein Anteil beträgt lediglich ein Drittel - Neugierig geworden? Schau auf unserer Webseite vorbei und erlebe selbst, was uns besonders macht – oder entdecke auf Kununu, was unser Team über uns zu sagen hat. last updated 44 week of 2026